公司改变工作岗位，员工有权不接受。依据《劳动合同法》，变更岗位需双方协商一致，单位单方面调岗违法。不及时处理可能导致劳动权益受损，如工资降低、职业发展受阻等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司调岗可拒绝。操作如下：1. 与公司沟通，表达不同意调岗的立场；2. 收集证据，如劳动合同、调岗通知等；3. 若沟通无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 必要时，可向法院提起诉讼维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对公司调岗，员工可协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与公司沟通协商，无果后再考虑法律途径，根据具体情况选择最适合的处理方式。
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